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【貝瑞爾】璀璨耀眼玫瑰金真鑽陶瓷腕錶(黑/白)





商品訊息功能:

 


商品訊息描述:

強力銷售賣點:瑞士品牌貝瑞爾..2013年主打玫瑰金全陶瓷錶真?VIP限定版終於推出。


不能不逛

震撼全球全通路不可思議的價格..精密陶瓷錶搭配南菲天然真?..玫瑰金錶框..創全通路最高規格最震撼價格



銷售族群:18-65歲女性/男性喜愛陶瓷錶之品味族群.採用/ /在面板上更是採用數字搭配12/6/3/9整點位為添然真鑽設計.../時尚典雅/帶出高質感高品味..讓你成為眾人眼中時尚名模~高科技精密陶瓷/黑色搭配大錶面玫瑰金色錶框/神秘中透出尊貴的時代感。



陶瓷的優點:抗磨損.耐高溫.抗腐蝕、配帶不過敏,擁有柔順觸感,等優點在瑞士鐘錶市場上,已經是最HOT的高科技材質。在未來鐘錶市場...魅力持續發燒..

CP值超高

陶瓷運用在:航太科技,再1450度高溫燒製而成..腕錶都有極高的抗磨損功能,世界知名品牌除了香奈兒..雷達錶..浪琴表..之後的百年品牌勞力士等也陸續將陶瓷運用在其錶款。



. 款式訴求:時尚典雅與高科技藝術的結合,適合各種展現品味的場合配戴。



價格優勢:,最經典的款式..最頂級的材質...最優惠的價格~



第一款 黑色-男錶



男錶黑色~錶殼寬43mm長22cm厚12mm











第2款 白色-女錶



女錶白色~錶殼寬35mm長22cm厚12mm











評價





商品訊息簡述:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1;主商品:陶瓷手錶1入
2.配件:錶盒*1/中文保證卡*1/商品材質說明書*1
3.尺寸-錶殼寬4.3mm長22mm厚12mm
4.材質-精鋼內殼/全陶瓷外殼,/陶瓷錶帶
5.類型-石英錶
6.組裝產地-台灣
7.機芯:日本精工(SEIKO -VX12-3H) / 產地-日本
8.顏色:黑色
9.鏡面-藍寶石水晶鏡面
10:錶面:塘瓷面板/天然真?
11:防水3ATM(日常生活防水/洗澡等水上活動勿帶
保固期限1年
產地:台灣
市價19800元
銷售注意事項 :手錶鏈帶帶長需客戶自費到外面鐘錶公司服務/若寄回本公司.則免費修改.但客戶需自行負擔運費/.寄給客戶費用則由本公司負責/請勿已到付方式寄回,本公司一律不收貨~過10天鑑賞期一樣免費修改/過10天鑑賞期恕不接受退貨







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工商時報【吳瑞達】

台灣新政府上台,勞工運動立馬上陣,爭取的是休假問題,有變相加薪味道,引起不少在中國大陸投資的工商界大佬不滿,並揚言出走;事實上,大陸勞工薪資近年節節高升,台資企業在中國大陸同樣壓力很大。

據大陸智聯招聘公司發表的2016年夏季(第2季)中國雇主需求與白領人才供給報告顯示,全大陸34個主要城市的職位平均月薪為7,233元人民幣(下同),北京以9,240元的月薪,在中國主要城市平均薪資排行榜位列第1名,而最後1名的吉林省長春市是5,332元。

智聯招聘日前發表「2016年夏季中國雇主需求與白領人才供給」報告,透露民營企業、小微企業正在助推薪資提高。2016年夏季,全大陸34個主要城市的職位平均月薪,前5名的城市由北京、上海、廣州、深圳、杭州把持。

每1職位 有45人競爭

報告透露,2016年夏季,大陸人才供需競爭指數為45.1,這意味著,平均1個職位,有45人投出履歷。

與今年第1季的資料相比,競爭指數呈現下降,主要是因為春節過後是傳統跳槽旺季,大多數有跳槽計畫的白領,已經在第1季完成跳槽。同時,大量應屆畢業生也大致在第1季確定走出校園後的第1份工作。

從不同城市的競爭指數來看,北京以競爭指數高達74.2排名第1位,成都與瀋陽分別以69.0與68.9,居2、3名。報告透露,2016年夏季傳統一線城市的競爭情況整體加劇,北京、上海和深圳的夏季求職競爭指數排名均位列前10名,且排名靠前。

此外,成都、瀋陽、天津、西安、大連、蘇州、重慶等新一線城市的職位競爭指數,排名依舊處於前10名,這表明了新一線城市對人才保持了較高的吸引,顯示出有越來越多的人搶先看才流向新一線城市。

但在經濟發展方面,新一線城市與傳統一線城市相比,依舊存在差距,對人才的消化吸收能力尚有不足,因此導致求職競爭情況相對激烈。

從各行各業的競爭指數來看,網路遊戲業以72.8的競爭指數躍居榜首,緊隨其後的是房地產業(包括建築、建材、工程),競爭指數為72.4。能源產業(包括礦產、採掘、冶煉)、航空航太研究與製造業,分別以58.7和56.9的競爭指數,排名第3和第4位。

專家分析,2016年中國電競直播平台、IP原創、VR虛擬實境設備、互聯網+遊戲創業等領域,蓬勃發展,吸引大量資金與人才湧入,因此導致競爭最激烈。

智聯招聘2016年夏季線上資料顯示,大陸34個主要城市的線上職位,平均月薪為7,233元,與第1季相較,全大陸平均為7,018元的月薪,略有成長。

其中,北京以9,240元的月薪,奪回大陸主要城市平均月薪排行榜第1名的位置;上海以8,962元的平均月薪排名第2位;深圳依然位居第3位,平均薪資為8,315元;廣州和杭州分別以7,409元、7,330元,位居第4和第5位。

合資企業月酬居冠

總體來看,薪資水準排名前5位的城市,依然由北、上、廣、深、杭占據,且整體的薪資水準也相對提高。

從不同性質企業的平均薪資來看,合資企業的月酬最高,為8,049元,其次是民營企業,平均月薪為7,368元,再次為上市公司,平均月薪為7,184元,公營事業單位的月薪相對最低,僅為6,394元。

與2016年春季相比,合資企業的薪資水準繼續保持明顯的優勢,民營企業的薪酬水準,在本季已超過上市公司。

專家認為,這反映出更多的大陸企業為了爭取人才調整組織架構,而提升薪資福利水準。

下面附上一則新聞讓大家了解時事

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